Der Verein ist Träger von zahlreichen Einrichtungen und vielfältigen Angeboten der ambulanten und stationären Jugendhilfe und Suchthilfe im Rhein-Main-Gebiet.
Im Rhein-Main-Gebiet betreiben wir an über 70 Standorten im Verbund Angebote zur Prävention, Suchtberatungsstellen, Substitutionsambulanzen, Entgiftungsstation, Fachkliniken der med. Rehabilitation, Betreutes Wohnen, Schulbetreuung, Schulen für Kranke, Wohn- und Pflegeeinrichtungen sowie Hilfen für Kinder, Jugendliche und deren Familien.

Für unsere Geschäftsstelle in Frankfurt am Main suchen wir

zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit (38,5 Wochenstunden) eine

Assistenz der Geschäftsführung (m/w/d)

Ihre Aufgaben:

Unterstützung der Geschäftsführung bei der internen Kommunikation (Pflege von interessierten Parteien),
Unterstützung beim Gremien- und Veranstaltungsmanagement,
Systematische Analyse, Planung, Durchführung und Kontrolle sämtlicher Fundraisingaktivitäten,
Zusammenarbeit mit Förder- und Drittmittelgebern,
Entwicklung und Umsetzung von Konzepten und Maßnahmen für die Strategische Kommunikation ,
Auf- und Ausbau eines Kommunikationsnetzes sowie dessen Pflege.

Ihr Profil:

Idealerweise abgeschlossenes Studium in Kommunikationswissenschaften, Medienwissenschaften, Sozialmanagement oder in einem verwandten Bereich
Berufserfahrung in der Unternehmenskommunikation oder in ähnlichen Positionen
Hohe Sozialkompetenz und sicheres Auftreten
Dienstleistungsorientierung und Kommunikationsstärke
Aufgeschlossenheit und Spaß am Aufbau digitaler Kommunikation
Exzellente schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten
Sichere Kenntnisse im Umgang mit den gängigen Social Media Plattformen und relevanten Medienformaten
Idealerweise Erfahrung im Bereich Fundraising im Non-Profit/sozialen Bereich.

Wir bieten Ihnen:

Angenehmer Arbeitsplatz mit viel Gestaltungsspielraum in einem interessanten Aufgabenfeld,
Hohe Eigenverantwortung,
Attraktive Vergütung (Berufserfahrung wird bei tariflicher Eingruppierung berücksichtigt),
Urlaubs- und Weihnachtsgeld,
Kostenfreies Jobticket für den gesamten RMV-Verbund (mit Mitnahmeregelung),
Betriebliche Altersvorsorge,
Umfangreiche Qualifizierungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten in eigener Bildungsakademie,
Supervision,
Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeiten im Rahmen der fachlichen Anforderungen.

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf und Qualifikationsnachweise) über unser Bewerbungsportal.

Bei gleicher Eignung bevorzugte Einstellung von Menschen mit einer Schwerbehinderung.

Selbstverständlich informieren wir Sie vorab gerne über unsere Arbeit.
Auskunft erteilt Ihnen Herr Weigl unter der Telefonnummer 0697434800.

Detaillierte Informationen zu den Stellenangeboten finden Sie unter: www.jj-ev.de