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Der Verein ist Träger von zahlreichen Einrichtungen und vielfältigen Angeboten der ambulanten und stationären Jugendhilfe und Suchthilfe im Rhein-Main-Gebiet.
Im Rhein-Main-Gebiet betreiben wir an über 70 Standorten im Verbund Angebote zur Prävention, Suchtberatungsstellen, Substitutionsambulanzen, Entgiftungsstation, Fachkliniken der med. Rehabilitation, Betreutes Wohnen, Schulbetreuung, Schulen für Kranke, Wohn- und Pflegeeinrichtungen sowie Hilfen für Kinder, Jugendliche und deren Familien.

Die Fachklinik Therapiedorf Villa Lilly liegt im wunderschönen Rheingau-Taunus-Kreis und ist eine stationäre Einrichtung zur medizinischen Rehabilitation volljähriger drogen- und mehrfachabhängiger Frauen, Männer, Eltern bzw. Alleinerziehenden mit ihren Kindern im Vorschulalter. Zudem werden im Therapiedorf Villa Lilly Patientinnen und Patienten mit einer psychiatrischen Begleiterkrankung behandelt. Die Kompetenzen in diesem Bereich sind bundesweit vorbildlich.

Für unser Therapiedorf Villa Lilly in Bad Schwalbach suchen wir

Für unser Therapiedorf Villa Lilly in Bad Schwalbach suchen wir
zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit (38,5 Wochenstunden) einen

Arbeitstherapeut für den Bereich "Gärtnerei" (m,w,d)

Ihre Aufgaben:

  • Organisation und Durchführung von arbeitstherapeutischen Angeboten in den Bereich Gärtnerei und Liegenschaft (Park und Forst),
  • Durchführung von Einzel- und Gruppentherapien,
  • Eigenverantwortliche Behandlungsplanung und Durchführung, sowie Dokumentation,
  • Arbeiten in einem dynamischen, vielseitigen und interdisziplinären Team,
  • Kooperation mit den Arbeitstherapeuten der Einrichtung.

Ihr Profil:

  • Abgeschlossene Ausbildung als Arbeitstherapeut/in oder Ergotherapeut (m/w/d),
  • Alternativ abgeschlossene Ausbildung zum Gärtner/in, Forstwirt/in oder Landwirt/in mit der Bereitschaft die Ausbildung zum Arbeitstherapeuten/in zu absolvieren,
  • Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise,
  • Interesse an Suchthilfe,
  • Teamfähigkeit, Engagement sowie Freude am Beruf,
  • Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung.

Für diese Einrichtung gilt das Masernschutzgesetz, eine Beschäftigung ist nur mit gültigem Nachweis der Masernimmunität / Masernschutzimpfungen (zweifach) für nach 1970 Geborene möglich.

Wir bieten Ihnen:

  • Angenehmer Arbeitsplatz mit viel Gestaltungsspielraum in einem interessanten Aufgabenfeld,
  • Hohe Eigenverantwortung,
  • Attraktive Vergütung (Berufserfahrung wird bei tariflicher Eingruppierung berücksichtigt),
  • Urlaubs- und Weihnachtsgeld,
  • Kostenfreies Jobticket für den gesamten RMV-Verbund (mit Mitnahmeregelung),
  • Betriebliche Altersvorsorge,
  • Umfangreiche Qualifizierungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten in eigener Bildungsakademie,
  • Supervision,
  • Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeiten im Rahmen der fachlichen Anforderungen.
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf und Qualifikationsnachweise) über unser Bewerbungsportal.

Bei gleicher Eignung bevorzugte Einstellung von Menschen mit einer Schwerbehinderung.

Selbstverständlich informieren wir Sie vorab gerne über unsere Arbeit.
Auskunft erteilt Ihnen Herr Kerstan unter der Telefonnummer 06124 / 700826.

Detaillierte Informationen zu den Stellenangeboten finden Sie unter: www.jj-ev.de